Vale a pena ganhar menos para viver melhor?

Especialista defende o equil�brio entre realiza��o pessoal e financeira

Nem sempre ter um cargo respeitado e um alto sal�rio � garantia de realiza��o pessoal e profissional. Para muita gente, a troca de emprego para ganhar menos pode significar a conquista de menos estresse, mais qualidade de vida e mais felicidade. O mais importante � a pessoa encontrar seu verdadeiro centro de ambi��o.

Uma pesquisa recente do site Trabalhando.com aponta que 64% dos brasileiros est�o descontentes com a empresa na qual trabalham ou com o emprego atual. Mudar de �rea, empresa ou carreira j� deve ter passado pela cabe�a de diversos profissionais. Com a ideia de mudan�a vem tamb�m o medo de enfrentar novos desafios e perder a aparente seguran�a.

O coach Silvio Celestino acredita que a decis�o de mudar de emprego para ganhar menos � apropriada se a qualidade de vida aumenta muito com a escolha. Para ele, a vida profissional deve ser conduzida tendo duas importantes refer�ncias: realiza��o pessoal e financeira. �N�o d� para ser feliz fazendo apenas o que se gosta sem recursos financeiros, assim como n�o � poss�vel a pessoa ter somente dinheiro e uma qualidade de vida ruim�, alerta. Portanto, o equil�brio entre esses dois fatores � relevante.

INSATISFA��O

Um peso no cotidiano do emprego � a infelicidade de fazer o que faz. A insatisfa��o profissional � um tema que ronda e preocupada a vida dos brasileiros constantemente. Cada um tem seu motivo: sal�rio, clima, se dar mal com o chefe, se sentir sobrecarregado ou at� achar que n�o tem seu trabalho reconhecido.

Para a mestre em psicologia Cyndia Bressan, especialista em Carreira, o desafio de mudar de emprego � muito positivo, mas antes de tomar essa decis�o o profissional deve pensar em uma estrat�gia de carreira e de vida a longo prazo. �Pode perder a curto prazo, mas ganhar no m�dio e longo prazo�, avalia.

Segundo ela, muitos profissionais chegam a sair das capitais em dire��o �s cidades do interior em busca de mais qualidade de vida e menos viol�ncia. Por�m, muitas vezes isso requer uma troca, ou seja, ganhar menos para viver melhor. �Nem sempre ganhar mais � sin�nimo de felicidade. Muita gente nem encontra tempo para gastar o que ganha, como numa viagem, por exemplo�, alerta.

Algumas pessoas sentem mais prazer em ter uma vida mais voltada para profiss�o e a carreira. Por�m, outras pessoas t�m outros centro de ambi��o, como cuidar da casa e dos filhos, cultuar o corpo, se dedicar � religi�o ou fazer trabalhos volunt�rios. Quem gosta de ficar em casa com a fam�lia, mas precisa trabalhar para se sustentar, deve se dedicar a um trabalho que n�o exija muito tempo para n�o atrapalhar seu objetivo central.

Muitas vezes, a empresa n�o gosta quando um funcion�rio recusa uma promo��o para um cargo de chefia. Por�m, ele pode ter uma atua��o bem melhor numa fun��o menor dentro da empresa. �As empresas precisam aprender a valorizar tamb�m os profissionais que n�o t�m no trabalho seu centro de ambi��o pessoal�. Vale lembrar que um profissional feliz tem um rendimento bem melhor.

Por L�cia Monteiro - O Popular